在业务活动的发展中胜过任何其他考虑，无一例外。 公司专业人员在任何情况下都必须保持模范的道德行为，并避免任何可能违反适用法规、损害组织声誉或对其公众形象产生不利影响的行为。 他们也不会与第三方合作从事可能违反现行法律或损害第三方对组织的信任的活动。 工人 B. 平等机会：Pandora FMS 为公司的任何合作伙伴提供相同的机会。
这种平等体现在各级所有人都受到有 中东手机号码清单 尊严的对待。 确保法律的实施有利于平等，并拒绝任何形式的身体、心理、道德、虐待、恐吓或攻击性骚扰个人权利的行为。 在任何情况下都不允许基于性别、民族和/或种族、国籍、年龄、社会经济地位、残疾、宗教、性取向、婚姻状况等的歧视。Pandora FMS 致力于多元化，任何人 表现出承诺和良好的结果将有机会在组织中发展自己
家庭与职业生活的协调：提倡工作义务与家庭生活之间的平衡，维持能够协调这两个重要领域的政策。 为此，我们致力于远程办公，因此允许在非通常工作中心的地区和城市签订合同。 D. 客户服务：我们的成功基于客户满意度，这是业务增长的基本要求。 因此，我们的目标是提供尽可能最好的服务，始终抓住诚信、尊重和尊严的机会。 我
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發表於 2023-11-26 17:25:47
